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人力资源管理师——2019报考简章
类别:培训认证 ? 发布时间:2019-01-30 11:26:40 ? 浏览:702
  职业前景:我国大多数企业目前的人力资源管理工作还处于比较低层次的人事行政管理阶段,所以,引进国际先进人力资源管理理论与技术方法,开展全国统一的人力资源管理人员职业资格认证,建立专业化、职业化的人力资源管理人员队伍势在必行。因此,无论是已在岗位的人力资源管理人员还是人力资源专业的大学生以及想从事这一工作的人员,拥有一张人力资源管理人员资格证书是当务之急。
  含金量:现在相当一部分企业的人力资源管理人员还没有参加全国统一的人力资源管理人员资格考试,随着企业对人力资源管理工作的重视,企业也会要求这部分人持证上岗。届时,这个新兴的证书就会身价看涨。
一、报考条件
  
(一)人力资源管理员(四级)
  1、具有中专或高中以学历,连续从事本职业工作1年以上;
  (二)助理人力资源管理师(三级)
  1、取得本职业人力资源管理员(四级)职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上;
  2、具有高中、中专学历,连续从事本职业工作3年以上;
  (三)企业人力资源管理师(二级)
  1、取得本职业助理人力资源管理师(三级)职业资格证书后,连续从事本职业3年以上;
  2、具有本专业或相关专业大学本科学历,连续从事本职业工作5年以上;
  3、具有大专学历,连续从事本职业工作8年以上;
  4、具有高中、中专学历,连续从事本职业工作10年以上;
二、报名方式
  本人身份证复印件、学历证书复印件一式两份,个人免冠黑白近照两寸4张、一寸1张。全国统一考试时间为每年上半年5月份和下半年11月份两次。2009年上半年考试即日起开始报名。
三、报名方式咨询
  报名电话:0595-22213371 0595-22622658

  联 系 人:施老师
  http://www.zgxdjy.com   E-mail:xd0595@163.com

  报名地址:ag视讯返水是多少|首页(福建省泉州市鲤城区南益鲤景湾三期A栋1602-1606号)

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